La oportunidad
Un mercado enorme, impulsado por el envejecimiento, todavía gestionado con hojas de cálculo y herramientas desconectadas.
El cuidado en el hogar y comunitario es uno de los segmentos de mayor crecimiento de la atención médica a medida que las poblaciones envejecen, y lo prestan decenas de miles de agencias pequeñas y medianas. La mayoría combinan una aplicación de horarios, una herramienta aparte de verificación electrónica de visitas, una carpeta de cumplimiento en papel, una cámara de compensación para la facturación y un proveedor de nómina, y luego concilian todo a mano. El resultado son turnos que chocan, certificaciones que caducan sin que nadie lo note hasta una auditoría, visitas que nunca se convierten en reclamaciones, y ninguna fuente única de verdad sobre quién trabaja, dónde, si está habilitado para estar ahí, y si la agencia llegó a cobrar por el trabajo.
El punto de entrada
Ganamos en cumplimiento, luego dominamos la cascada de la que todo depende.
Las herramientas de horarios están en todas partes. El producto sin el que una agencia no puede vivir es el que la mantiene fuera de problemas y hace que le paguen. PulSe empieza por el dolor más agudo, el cumplimiento, con las certificaciones, la formación y la documentación rastreadas en un solo lugar y alertas que se disparan antes de que algo caduque, no después de que un auditor lo encuentre. Luego conecta esa fuente de verdad con el resto de la operación mediante una sola cascada: una única visita verificada genera automáticamente la reclamación, contabiliza el pago de remesa y alimenta la nómina con las mismas horas de registro de entrada. Gane el cumplimiento y la cascada, y el horario, la facturación, el movimiento de dinero y la nómina vienen detrás, porque todos dependen de un solo registro.
Por qué gana
La ventaja defensiva.
Nueve verticales de cuidado, una sola plataforma
No un único caso de uso sino un sistema operativo para el personal: hogares grupales DDS e IDD (el más profundo, 46 páginas), ABA, pediatría, servicios médicos, rehabilitación, cuidado de heridas, salud mental, cuidados paliativos y salud en el hogar, más dotación de personal, dotación de personal médico, telesalud y monitoreo remoto de pacientes. Una agencia que agrega una línea de negocio no cambia de software.
La pila completa del ciclo de ingresos y del movimiento de dinero
Reclamaciones EDI 837P, remesa ERA 835, denegaciones, antigüedad de cuentas por cobrar y depuración de reclamaciones, con la cámara de compensación Availity en vivo. El dinero se mueve de extremo a extremo: contabilización automática en el libro mayor, un plan de cuentas de 35 cuentas sembrado por organización, sincronización bidireccional con QuickBooks Online, banca con Plaid, y depósito directo dual (Stripe Connect más NACHA ACH), con conectores ADP y Paychex.
Cinco agentes de ejecución con nombre, más controles del propietario
Treinta y dos agentes de IA, incluidos cinco agentes Tier-3 con nombre que toman acciones reales en el flujo: Manka aplica el cumplimiento y no se puede desactivar, Anye dirige el ciclo de ingresos, Vault gestiona la nómina y las transferencias ACH, Atlas optimiza el horario, y Gateway automatiza la admisión. Una capa de gobernanza con interruptores del propietario y umbrales de aprobación por agente mantiene al propietario al mando de cada acción automatizada.
El motor TaTech
Una plataforma multi-tenant compartida, seguridad aplicada por la base de datos, observabilidad y plomería de IA en una cartera de productos, de modo que las nuevas funciones y verticales salen rápido y a bajo costo.
Tracción
En vivo, con la plomería difícil ya construida.
- En vivo en pulsecare.health con cableado a datos reales, no una cáscara de demostración.
- La cámara de compensación Availity está en vivo, de modo que las visitas verificadas pueden convertirse en reclamaciones 837P reales y remesa 835.
- Sincronización bidireccional con QuickBooks Online y banca con Plaid cableadas, con contabilización automática en el libro mayor y un plan de cuentas de 35 cuentas sembrado por organización.
- Un ecosistema de organizaciones de demostración que abarca 50 estados, construido para demostrar la escala multi-tenant, más un centro de mando para el administrador de la plataforma con costo, salud en vivo, y un monitor sintético que ejecuta la suite completa de verificaciones según un calendario.
- Dos rutas de incorporación: un registro público de autoservicio con prueba de 14 días y un asistente para el administrador de la plataforma para una configuración guiada.
Modelo de negocio
Software recurrente, tarifado según la agencia, sobre el riel de dinero.
Suscripción
Cinco niveles de planes por agencia según la cantidad de personal, las sucursales y las verticales. Predecible, y crece a medida que la agencia agrega cuidadores, ubicaciones y líneas de negocio.
Valor de cumplimiento y nómina
Los módulos que cargan un peso regulatorio y financiero real, la aplicación del cumplimiento, el ciclo de ingresos y la nómina, son los que una agencia nunca cancelará porque son la forma en que se mantiene licenciada y cobra.
Ecosistema
Telesalud, monitoreo remoto, dotación de personal, coordinación y reportes superpuestos sobre la misma base, aumentando el valor por puesto con el tiempo.
La petición
Hablemos.
Estamos recaudando fondos para pasar de una plataforma en vivo a un despliegue pagado a través de las agencias, profundizar el motor del ciclo de ingresos y del movimiento de dinero, y hacer crecer el ecosistema multi-vertical. (Stripe está en modo de prueba hoy; los rieles de dinero en vivo están cableados y a la espera de activación.) Si usted respalda software liderado por su fundador, nativo de la IA, en un mercado grande impulsado por el envejecimiento que aún funciona con cinco herramientas desconectadas, deberíamos hablar.